Categories
Ανακοινώσεις Ανοικτής Συνέλευσης Δράσεις

ΑΝΑΔΙΑΡΘΡΩΣΗ ΣΗΜΑΙΝΕΙ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ – ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΣΤΙΣ 12/4 ΣΤΙΣ 18:00 ΕΞΩ ΑΠΟ ΤΑ ΓΡΑΦΕΙΑ ΚΟΚΚΙΝΟΥ-ΑΥΓΗΣ

Εδώ και αρκετό καιρό, η λεγόμενη «αναδιάρθρωση» του Ομίλου των μέσων του ΣΥΡΙΖΑ (ρ/σ Στο Κόκκινο – Εφημερίδα Αυγή), βρίσκεται σε πλήρη εξέλιξη με α) ανακοινώσεις για περικοπές ύψους 1 εκατομμυρίου ευρώ β) ωμές απολύσεις και δεκάδες εθελούσιες, εκ των οποίων πολλές από αυτές εκβιαστικές γ) επιχείρηση κλεισίματος του καθημερινού φύλλου της Αυγής που απετράπη μετά από αγώνα των εργαζομένων, δ) απόπειρα λουκέτου στους περιφερειακούς ραδιοφωνικούς σταθμούς (Θεσσαλονίκη & Πάτρα), ε) μετατροπή των ήδη επιβαρυμένων εργαζόμενων σε λάστιχα για να καλύψουν κενά που δημιουργούνται μετά τις απολύσεις και συνολική αβεβαιότητα για τη συνέχεια λειτουργίας των μέσων.

Διοίκηση και ιδιοκτησία φαίνεται να ακολουθούν ταυτόχρονα την πρακτική «βλέποντας και κάνοντας», δημιουργώντας εσκεμμένα ανασφάλεια και αναταραχή, κλίμα ασύμβατο με την όποια «αναδιάρθρωση» που θέλει την ανάπτυξη των μέσων.

Ούτε μήνα μετά τη μεγάλη νίκη των εργαζόμενων της εφημερίδας ΑΥΓΗ ενάντια στα σχέδια κλεισίματος του καθημερινού φύλλου και μετά τις «κάλπικες» διαβεβαιώσεις της διοίκησης  – δια στόματος του γενικού διευθυντή Λευτέρη Αρβανίτη – προς τους εργαζομένους του ραδιοφωνικού σταθμού στο Κόκκινο, ότι το πλάνο αναδιάρθρωσης δεν θα επηρεάσει τις θέσεις εργασίας του σταθμού, η λεγόμενη «εξυγίανση» ξεκίνησε και μάλιστα με απόλυση χαμηλόμισθης συμβασιούχου.

Categories
Αναδημοσιεύσεις Αυγή Νέα από τα μαγαζιά

Συνελευση εργαζομενων Αυγης: Ο αγωνας για δουλεια και αξιοπρεπεια συνεχιζεται

Tην Πέμπτη 13/1 Πολιτικό Συμβούλιο του ΣΥΡΙΖΑ, που συνεδρίασε με θέμα την Αυγή και με αρχική εισήγηση την αναστολή έκδοσης του καθημερινού φύλλου της εφημερίδας, αποφάσισε, τελικά ομόφωνα, και έπειτα από την πίεση του κύματος αλληλεγγύης προς τον αγώνα των εργαζομένων, η εφημερίδα να συνεχίσει να βγαίνει κανονικά στα περίπτερα και όλες οι προσπάθειες εξυγίανσης να συνεχιστούν με την καθημερινό φύλλο ανοιχτό.

Στην ανακοίνωση βέβαια του Πολιτικού Συμβουλίου αναφέρεται ότι «θα γίνουν απαραίτητες κινήσεις, όσο δύσκολες και να είναι, προκειμένου να επιτευχθεί η οικονομική εξυγίανση της επιχείρησης εν λειτουργία της εφημερίδας».

Categories
Αυγή

Αλληλεγγυη στους εργαζομενους της Αυγης στον αγωνα γι’ αξιοπρεπεια – Το χρονικο της διαρκους προσπαθειας στοχοποιησης τους

Η αυγή του 2022 βρίσκει την εφημερίδα Αυγή στο πιο βαθύ της σκοτάδι. Απόφαση για δεκάδες εθελούσιες και ωμές απολύσεις, διαρροές για κλείσιμο του καθημερινού φύλλου, αβεβαιότητα συνολικά για τη συνέχεια λειτουργίας του μέσου είναι όσα συνθέτουν το… γιορτινό σκηνικό που έχει διαμορφωθεί για τους εργαζόμενους το τελευταίο διάστημα, που βλέπουν γι’ άλλη μια φορά την ευθύνη για την ανησυχητική πορεία των μέσων να μετακυλίεται στη δική τους πλάτη. Λες και συνδιοικούν και η Αυγή δεν είναι εταιρεία Α.Ε.

Categories
Ανακοινώσεις Ανοικτής Συνέλευσης Εργατικά Κείμενα

Οι εργαζομενοι της «Αυγης» αντιμετωποι με απολυσεις – Ειμαστε στο πλευρο τους

Αντιμέτωποι/ες με το κυνικό πρόσωπο της -αριστερής- εργοδοσίας βρέθηκαν την περασμένη Παρασκευή (26/11) οι εκπρόσωποι των εργαζομένων της εφημερίδας «Αυγή». Κατά τη διάρκεια του διοικητικού συμβουλίου που διεξήχθη και χωρίς να έχει προηγηθεί προηγούμενη ειδοποίηση, τους ανακοινώθηκε η βούληση για εφαρμογή προγράμματος εθελουσίας εξόδου των εργαζομένων με δέσμευση για καταβολή 28 μηνιάτικων. Το σχέδιο, που ψηφίστηκε από το σύνολο των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου με εξαίρεση την εκπρόσωπο των εργαζομένων, υποστηρίχθηκε ως αναγκαίο λόγω του οικονομικού αδιεξόδου στο οποίο έχει περιέλθει η εφημερίδα, χωρίς ωστόσο να συνοδεύεται από πλάνο που θα εγγυάται τη μετέπειτα βιωσιμότητα και λειτουργία του μέσου.
Η εξέλιξη προστίθεται σε μια μακρά σειρά γεγονότων που έχουν πλήξει τους εργαζόμενους τα τελευταία χρόνια και κατά την οποία εφαρμόζονται πολιτικές εκτεταμένων περικοπών στο όνομα της υποτιθέμενης διάσωσης της εφημερίδας. Όπως έγινε γνωστό, από το 2016 έως σήμερα το μισθολόγιο της «Αυγής» έχει ψαλιδιστεί κατά 32%, ενώ αντίστοιχη πορεία καταγράφηκε και στο προσωπικό της επιχείρησης τα τελευταία χρόνια, το οποίο έχει μειωθεί από το 2014 έως σήμερα, κατά 24.5%.